Heute las ich einen sehr hochwertigen Text bei LinkedIn, in dem es darum ging, dass wir jetzt neue Führungsmethoden und auch eine neue Einstellung der Führungskräfte brauchen, ohne die alten Methoden ständig zu verurteilen und anzuklagen. Sind es letztendlich doch die Mitarbeiter im Unternehmen, die es nach vorne bringen und…
